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『日をまたぐ時間の集計（運送業の拘束時間管理）』（MAN）

運送業の拘束時間の管理をするものを作りたいのですが
ややこしくて作成できません
日をまたぐ計算があるのでどうやっていいかわかりません

入力としては、1日1行で、始業時間と退社時間を入力していきます

2017/12/06の7:00に開始して10:00に終了
2017/12/07の6:00に開始して10:00に終了した場合
2017/12/06の拘束時間は4時間
2017/12/07の拘束時間は3時間という計算になるそうです

一ヶ月293時間、1週間に13時間超えは2回といった制約があるのですが
このような計算をExcelでできますか？

下記PDFの（４）の項目なのです
http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/kantoku/dl/040330-10.pdf

＜使用 Excel：Excel2013、使用 OS：Windows10 ＞

=if(a1*1>b1*1,b1*1+24-a1*1,b1*1-a1*1)

a1が出勤時間　b1が退社時間
24時間表示24時間以上残業がない場合

日をまたがらなければ　退社時間が大きいから普通に引き算
日をまたいだ場合　退社時間が出社時間より小さいから
退社時間に24:00たして出社時間を引く感じですかね
（＋＋） 2017/12/06(水) 18:05

=IF(B1*1>A1*1,B1*1-A1*1,B1*1+"24:00"*1-A1*1)

24:00に””入れてませんでした
（＋＋） 2017/12/06(水) 18:12

PDFを読んでみましたが、厄介ですね。

＞１箇月の拘束時間は原則として２９３時間が限度です。
＞ただし、毎月の拘束時間の限度を定める書面による労使協定（Ｐ９参照）を締結した場合には、
＞１年のうち６箇月までは、１年間の拘束時間が３，５１６時間（２９３時間×１２箇月）を超え
＞ない範囲内において、１箇月の拘束時間を３２０時間まで延長することができます。

(1)ただし書きにある「労使協定」は実際にあるんですか？
あるとすれば、過去の12カ月分の拘束時間の小計データが必要になりますけど、ありますか？

＞１日の拘束時間を原則１３時間から延長する場合であっても、
＞１５時間を超える回数は１週間につき２回が限度です。

(2)一週間でものを考える必要がありますよね？
すると、当月分について考えるにしても当月初より前6日分から、
拘束時間の算出関係するデータが必要になりますけど、ありますね？

(3)ついでにお聞きしますけど、管理対象の運転手は何人いるんですか？

（半平太） 2017/12/07(木) 00:03

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